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企業(yè)文化

員工風采

電工班的事

作者: 發(fā)布時間:2015-08-28 12:00 點擊數(shù):

        在每一年、每一月、每一天這時光流轉(zhuǎn)的路上,每個人都在用自己的言行記錄著自己走過的痕跡。不需要驚天動地的業(yè)績,不需要世人皆知的榮譽,只需要在自己平凡的崗位上,塑造一種不平凡的敬業(yè)精神。
        2015年,是青水股份公司一級安全標準化達標實施的重要一年,每個員工都繃緊神經(jīng),認真完成公司下達的一級安全標準化達標的任務(wù)。二分廠電工班不僅承擔著二分廠所有的電氣維修、維護任務(wù),還要對公司的電氣安全標準化達標中的電氣安全隱患排查、整改,危險源的辨識,能源平臺等等工作。接受任務(wù)就代表要不折不扣的完成任務(wù)。7月份是個炎熱的季節(jié),每天讓人汗流浹背。7月3日,二分廠電工班要對公司物業(yè)招待所進行電氣線路整改。招待所內(nèi)所有電氣線路絕緣皮老化,電線亂拉亂接,電氣設(shè)備陳舊,安全用電存在極大的隱患,需要重新對每一個房間的電氣線路進行整改。電工班在工作任務(wù)重,人員少的情況下抽調(diào)4名電工進行整改作業(yè)。他們要對30多個房間進行電氣線路整改,需要重新安裝電氣線路,規(guī)范用電設(shè)施,還要對樓道間的照明進行自動控制改造。為保證招待所住宿人員的正常用電,他們自覺對其進行了細化分工,兩個施工小組,根據(jù)每天的工作情況,合理緊縮工作進度。室外37℃的高溫天氣,室內(nèi)他們緊張,有條不紊的忙碌著,汗水一遍又一遍的濕透了工作服,但是他們沒有一個人叫苦,沒有多休息一分鐘。由于他們加班加點的工作,提前完成了工作任務(wù)。
        2015年下半年剛開始不久,二分廠電工班的重點工作都在公司分廠,但他們不僅沒有因為有公司安排的工作任務(wù)多和重而影響到二分廠的常規(guī)生產(chǎn),而且還利用少有的工作時間對公司分廠的供電線路進行巡檢、山下水泵房的節(jié)能、合理等電器改造,保證了公司分廠生產(chǎn)工作正常進行。
        電工班的先進事跡、先進人,需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去挖掘,因為在各種崗位上都會有默默無聞、無聲奉獻的人,他們沒有考慮過得失,沒有考慮過成敗,平凡就是對他們?nèi)康脑忈?,他們也許沒有豪情壯志,也許沒有多么遠大、高尚的理想,他們想的只是踏踏實實的做好自己份內(nèi)的工作,專注工作中的每一件小事、每一個細節(jié)、點點滴滴。這樣的人值得我們?nèi)W習、去欣賞、去贊揚。
(青水公司電工班 韓春華)